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計畫介紹

計畫目標

為協助各大專校院(以下簡稱學校)延攬國際頂尖人才,規劃藉由 提供符合國際競爭之薪資待遇,以吸引國際人才來臺任教,讓國際 人才之學術能量在臺灣學術環境扎根,並提升我國高等教育之國際 影響力,特訂定本要點。


申請資格

(一)預核名額:獲得高等教育深耕計畫第二部分研究中心補助款 達新臺幣(以下同)五千萬元以上之學校。

(二)申請名額:獲得高等教育深耕計畫第一部分(落實教學創 新、發展學校特色及提升高教公共性)補助款達五千萬元以上之學校。

 

 

計畫內容

 

學校延攬之國際頂尖人才,分為玉山學者及玉山青年學者;其資格 如下:

(一)玉山學者指符合下列條件之一者:

1. 曾服務於國際一流學術研究機構或國際知名公司任職十年以 上,具國際學術聲譽或具掌握達國際領先水準之核心技術,並 有領導學術或產業研究團隊之經驗。

2. 曾獲得諾貝爾獎、國家級研究院院士、國際重要學會會士或相 當等級之獎項。

3. 近五年之學術或產業貢獻於所屬領域表現卓越。

(二)玉山青年學者指取得最高學歷十年以內,並符合下列條件之 一者:

1. 曾服務於國際一流學術研究機構或國際知名公司任職五年以上,並具有發展潛力。

2. 有執行重大研究計畫之經驗。 

3. 近五年之學術貢獻於所屬領域表現優異。

 

前項玉山學者及玉山青年學者,不得為我國學校及學術研究機 構現職專任人員(不包括計畫型專案人員)或退休人員;且不得再請 領經費來源為教育部(以下簡稱本部)補助經費之彈性薪資。


審查標準

其申請作業如下:

(一)預核名額:

1. 名額分配方式:依高等教育深耕計畫第二部分研究中心之各領 域及經費比重,按級距核給學校單位額度;前述單位額度計算 方式,玉山學者為一個單位、玉山青年學者為三分之一個單 位;申請計畫經本部審查不通過者,其預核名額之單位額度, 將退還學校,並作為下次申請使用。

2. 審查方式: (1) 計畫採隨到隨審。 (2) 設置審查委員會,並依領域設人文藝術、社會科學、理 學、醫學、工學、生命科學及農學六類科,並置各類科 召集人,由該各類科召集人推薦學者專家匿名審查。

(二)申請名額:

1. 名額分配方式:依高教深耕第一部分(落實教學創新、發展學 校特色及提升高教公共性)經費,按級距核給學校申請單位額 度;前述單位額度計算方式,玉山學者為一個單位、玉山青年 學者為三分之一個單位;申請計畫經本部審查不通過者,其申 請名額之單位額度,將不退還學校。

2. 審查方式: (1)計畫採一年審查一次。 (2)設置審查委員會,並依領域設人文藝術、社會科學、理 學、醫學、工學、生命科學及農學六類科,並置各類科召 集人,由該各類科召集人推薦學者專家匿名審查。

(三)審查重點:

1. 延攬人選過去經歷表現(學術之重要貢獻、曾獲得之學術獎勵 情形、重要之學術研究成果、個人履歷及著作清單等)。

2. 延攬人選未來研究主題與校務發展之連結及預期效益:

(1)學者研究規劃及目標。

(2)學者研究主題內容及其與學校校務發展關聯性。

(3)研究工作之具體作法。

(4)預期成效(預計可達到量化或質化之具體成果)。

3. 學校提供配套措施及條件(例如研究經費與設備、研究助理人 事費、住宿與搬遷費、子女教育協助事項等;前開措施所需經 費,學校可自籌經費及運用政府部門補助經費方式籌措)。另 如有與企業合作提供實驗設備、共組研發團隊或挹注經費等相 關配套措施,亦請特別敘明)。

4. 提供待遇之合理性(例如學校申請本部補助非法定薪資待遇額 度之評估方式、申請補助行政及業務費額度及用途;並請學校 一併說明提供法定薪資狀況)。

5. 團隊合作建立規劃情形(聘請對象若為玉山學者,應與校內教 研人員共同組成團隊,團隊成員應包括校內副教授職級以下成 員或博士後研究人員;若為玉山青年學者,無需填寫)。

(四)審查通過標準:玉山學者之學術能量應至少達到本部「學術 獎」學術標準、玉山青年學者應達到或具有獲科技部「吳大猷先生紀念獎」學術標準或潛力;玉山學者如為具產業研發 重要貢獻者,應至少達到本部「國家產學大師獎」之基準。

 

  


考核方式

(一)玉山學者以三年為一期、玉山青年學者以五年為一期核定補 助經費,學校應達成具體成果及質量化績效,並作為本部下 期經費核定之參考依據;另每年應繳交該年度之績效報告。

(二)學校應於玉山學者及玉山青年學者聘期屆滿前八個月函報成 果報告,由本部送請專家學者匿名審查後,於聘期屆滿六個月前核定。

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第二期-玉山學者計畫申請計畫書

109年度教育部補助大專校院延攬國際頂尖人才作業要點

教育部協助大專校院延攬國際頂尖人才作業要點修正對照表